Дополнительный 10-дневный отпуск для одинокиих матерей

Вы одинокая мать и вам отказали в дополнительном социальном отпуске? Вы имеете право на денежную компенсацию.

В соответствии со ст. 19 Закона Украины "Об отпусках" №504 / 96-ВР, женщине, которая работает и имеет двух или более детей в возрасте до 15 лет или ребенка-инвалида, или которая усыновила ребенка, одинокой матери или отцу, воспитывающему ребенка без матери ( в том числе в случае длительного пребывания матери в больнице), а также лицу, взявшему ребенка под опеку, дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 10 календарных дней без учета праздничных и нерабочих дней предоставляется. В законодательстве по этому поводу изменений нет. Более того, при наличии нескольких оснований для предоставления этого отпуска его общая продолжительность увеличивается, но не может превышать 17 календарных дней. При этом делить на части такой отпуск нельзя, но можно претендовать на него в любое время календарного года, независимо от отработанного времени и даты рождения ребенка. А согласно ч. 1 ст. 24 вышеупомянутого закона, если работник увольняется, ему выплачивают компенсацию за все неиспользованные дни ежегодного и дополнительного отпуска.